做和玉柴员工入选新世纪十百千人才工程人选

玉柴员工入选“新世纪十百千人才工程”人选

玉柴员工入选“新世纪十百千人才工程”人选

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导读: 近日，广西壮族自治区人民政府公布了广西第十六批30名 新世纪十百千人才工程 第二层次人选名单，玉柴股份总工程师林志强榜上有名。此前，玉柴工程研究院副院长冯静、林铁坚相继获得此殊荣。 新世纪 1...

近日，广西壮族自治区人民政府公布了广西第十六批30名“新世纪十百千人才工程”第二层次人选名单，玉柴股份总工程师林志强榜上有名。此前，玉柴工程研究院副迄今为止院长冯静、林铁坚相继获得此殊荣。

新世纪“十百千人才工程”主要选拔中国青年科技奖获得者、海外回国工作的高层次留学人员、获国家杰出青年科学基金资助者、省部级以上科研课题和国家级工程项目的主持人或主要参与者，以及其他在经济建设和社会发展中做出突出贡献、取得较大成绩的年轻人才。

林志强毕业于天津大学，获博士学位、副教授资格，现任玉柴股份总工程师兼玉柴工程研究院院长。他先后主持了玉柴的气体发动机项目，攻克了LPG发动机活塞故障的关键技术难题﹔主持玉柴产品的燃烧开发工作，通过DOE理论的应用，使性能开发工作更加科学、规范，开发速度得到提高﹔2008年建立IEGR燃烧理论技术，创立达标国3排放的新技术路线，该技术路线为玉柴节省外汇超过4亿欧元﹔主持开发了玉柴全新一代重机产品YC6K，该产品达到了世界最现代的技术水平，可满足达标欧六排放标准的本体强度﹔在近5年的时间里，林志强带领研发团队积极创新机制，强化项目制管理，促使了技术创新能力不断提升，平均每年开发基本型产品100多个。2010年，林志强荣获中国汽车工业优秀青年科技人才奖“中国汽车工业科学技术奖”。

选拔培养新世纪“十百千人才工程”第二层次人选，是广西当前专业技术队伍建设中一项重要而紧迫的任务。这也是广西玉林市实施人才强市，建设人才小高地战略后培养出来的本土优秀中青年学术带头人，为加强广西、玉林市高层次专业技术人才队伍建设，促进优秀中青年学术技术带头人成长起但也在环境挑战的逼迫下到积极作用。